Willkommen bei DU Personalmanagement GmbH
Dein Partner für professionelles Personal, Coaching und                            Konfliktmanagement                                                                                                  Deine Gute Zeitarbeit für Pflege im Raum München, Bayern und deutschlandweit 
 


 

Konfliktberatung / Mediation / Mitarbeiterführung

 

In jedem Unternehmen können Konflikte auftreten, die die Effizienz und das Arbeitsklima beeinträchtigen können. Unsere Konfliktberatung bietet professionelle Unterstützung, um Konflikte konstruktiv zu lösen und langfristige Lösungen zu entwickeln. Unsere erfahrenen Berater helfen dabei, Konflikte zu identifizieren, zu analysieren und gemeinsam mit den Beteiligten tragfähige Lösungsansätze zu erarbeiten. Kontaktieren Sie uns noch heute, um mehr über unsere Konfliktberatung zu erfahren und einen Beratungstermin zu vereinbaren.

 




Mediation für konstruktive Konfliktlösungen:


Konflikte gehören zum Arbeitsalltag dazu, können jedoch die Effizienz und das Arbeitsklima stark beeinträchtigen. Unsere Mediationsdienste bieten eine professionelle und vertrauliche Lösung, um Konflikte konstruktiv zu lösen. Unsere erfahrenen Mediatoren unterstützen dabei, eine Win-Win-Lösung zu finden, die die Bedürfnisse aller Beteiligten berücksichtigt. 


Führungskräftetraining/ Coach


Eine effektive Führungskraft zu sein, erfordert nicht nur fachliche Kompetenz, sondern auch soziale und emotionale Intelligenz. In unserem Führungskräftetraining bieten wir praxisnahe Workshops und Coachings an, um Führungskräfte dabei zu unterstützen, ihr Team erfolgreich zu führen und zu motivieren. Der Coach begleitet sie persönlich.  Unsere erfahrenen Trainer vermitteln praxiserprobte Methoden und Strategien, um die Führungskompetenzen weiterzuentwickeln und die Leistungsfähigkeit des Teams zu steigern. 


Psychische Belastungsanalysen für Ihr Unternehmen:


Die psychische Gesundheit am Arbeitsplatz gewinnt zunehmend an Bedeutung. Mit unserer psychischen Belastungsanalyse unterstützen wir Unternehmen dabei, potenzielle Belastungsfaktoren zu identifizieren und präventive Maßnahmen zu entwickeln. Unsere Analyse basiert auf wissenschaftlichen Methoden und ermöglicht es Ihnen, gezielt auf die Bedürfnisse Ihrer Mitarbeiter einzugehen und ein gesundes Arbeitsumfeld zu schaffen. Kontaktieren Sie uns noch heute, um mehr über unsere psychischen Belastungsanalysen zu erfahren.


Vorteile Externer Beratung:


    

Objektiver Blick von außen

Externe Berater bringen einen frischen und objektiven Blick auf Ihr Unternehmen und Ihre Herausforderungen mit, da sie nicht von internen Interessen beeinflusst sind

Spezialisiertes Fachwissen

Externe Berater verfügen über spezialisiertes Fachwissen und Erfahrung in verschiedenen Branchen und können maßgeschneiderte Lösungen für Ihre spezifischen Anforderungen bieten.

Effizienzsteigerung

Durch externe Beratung können interne Ressourcen freigesetzt werden, da sich Ihre Mitarbeiter auf ihre Kernkompetenzen konzentrieren können, während sich die Berater um                                                  spezifische Projekte kümmern

Neue Perspektiven und Ideen

Externe Berater bringen neue Perspektiven, Ideen und Best Practices mit, die dazu beitragen können, innovative Lösungen zu entwickeln und Wettbewerbsvorteile zu erlangen.

Kosteneffizienz

Externe Beratungsleistungen können kosteneffizient sein, da sie flexibel an die Bedürfnisse Ihres Unternehmens angepasst werden können, ohne langfristige
Personalverpflichtungen einzugehen.

Schnelle Ergebnisse

Externe Berater können aufgrund ihrer Erfahrung und Expertise schnell Ergebnisse liefern und die Umsetzung von Veränderungen beschleunigen.